Recruiter

Makmur Adi Sembako · 📍 Tanjung Balai · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Makmur Adi Sembako sedang mencari Recruiter yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Recruiter, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia dan membantu dalam proses rekrutmen yang efisien dan efektif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian pasar untuk menemukan kandidat berkualitas untuk berbagai posisi.,Membuat dan mengirimkan lamaran kerja, iklan lowongan, dan konten rekrutmen lainnya.,Melakukan wawancara dengan kandidat untuk mengevaluasi kualifikasi dan kecocokan mereka dengan posisi yang tersedia.,Mengelola dan memantau proses rekrutmen dari awal hingga akhir.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan kandidat, calon kandidat, dan rekruter eksternal.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan area perbaikan.,Membantu dalam pengembangan dan penyempurnaan proses rekrutmen perusahaan.,Bekerja sama dengan manajer sumber daya manusia dan departemen lainnya untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di industri rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat dan tim internal.,Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan platform rekrutmen seperti LinkedIn, JobStreet, dan sistem rekrutmen internal.,Fleksibilitas dan kemampuan untuk melakukan perjalanan bisnis jika diperlukan.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen.,Kemampuan untuk memahami dan memenuhi kebutuhan sumber daya manusia perusahaan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan analitis dan kemampuan untuk menganalisis data rekrutmen.Kemampuan untuk membuat dan mengirimkan konten rekrutmen yang menarik dan efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan mendapatkan informasi yang relevan dari kandidat.Kemampuan untuk menggunakan alat dan platform rekrutmen dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan kandidat dan tim internal.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dan efektif dalam bahasa Indonesia dan bahasa Inggris.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait